Переход на новое место пугает неопределённостью. Требует времени и огромного количества сил на адаптацию к новым условиям.
Одолевают сомнения:
1. Подойдёт ли мне эта работа?
2. Смогу ли я хорошо зарабатывать?
3. Понравится ли мне в новом коллективе?
Героини нашего выпуска тоже переживали, смогут ли изменить жизнь к лучшему.
Читайте их истории и вдохновляйтесь на перемены!
🔸 Ольга:
«Доросла до руководителя отдела рекламы с хорошей зарплатой и отделом сотрудников. У меня был 9-летний опыт работы в рекламе, меня знали все рекламщики города, и я могла провернуть проект любой сложности.
Но было ощущение, что я не на своём месте. В глубине души хотела быть дизайнером. Но ни опыта работы, ни портфолио. Знания были, но не такие крутые, чтобы сразу перейти на хорошую зарплату.
От текущей работы стало выворачивать, стресс был постоянный. На этой почве случилась замёрзшая беременность. В конце концов я ушла в никуда, стала заниматься домашним хозяйством, муж меня обеспечивал.
И вот я попала на тренинг! Куча моих страхов, обид и фобий ушли, мне начали поступать предложения о собеседовании на мои отклики на вакансии дизайнера. Стала на них ходить и наконец нашла то, чего так долго ждала.
Моё жиденькое портфолио не показалось работодателю убогим, а выполненные задания понравились. Я в полном восторге! Делаю теперь то, что всегда хотела: работаю, учусь, рисую».
🔸 Юлия:
«На прошлой работе я трудилась 8 лет и постоянно металась: то мечтала уйти, то боялась, что уволят. То работала на износ, то ненавидела задерживаться.
Мало зарабатывала и осознавала это. Был диссонанс в ощущениях: “Я самая умная!” и “Я тупая, раз мне ничего не платят”.
Память ухудшалась. Соображалка не хотела включаться. А зачем? Всё равно ведь ничего не выходит. И с коллегами как на вулкане: то боишься общаться, то душа нараспашку. Мотало. Бросало. Кидало.
Мне казалось, что я делаю что-то, подчинённое конкретной цели, но потом сдувалась, бросала и разочаровывалась. И снова ненавидела себя и других.
Через полгода после тренинга я решила сменить работу. Мой уход стал шоком для команды и руководителя. Но бывшие коллеги, те замечательные ребята, которых я открыла для себя по-настоящему после тренинга, поддержали и порадовались.
Мой доход стал значительно выше. Должность — выше, команда — нереальная! Руководители — профессионалы! Интересные, умные, развитые и реализованные. Работать с ними — настоящее наслаждение!
Новые коллеги подходят поболтать, улыбаются, добавляются в друзья в соцсетях. Мы вместе ходим на обед. Я рада им, они это чувствуют».
🔸 Надежда:
«На собеседование пришла не подготовившись, но мгновенно определила всех по векторам — вот начальница управления, очень подвижная, хорошо говорит и быстро соображает, хорошо развитая, доброжелательная. Вот начальница отдела письменных переводов, звуковичка, глаза смотрят мимо тебя, голос тихий-тихий, начала обстоятельно рассказывать про работу. Ну а рекрутер вообще красота, кожно-зрительная как она есть, с хорошим интеллектом.
Вышла из офиса с ощущением провала. А через час позвонили: “Ждём вас в понедельник”. Что сыграло роль: то, как я справилась с заданием, или то, как всех сразу “прочитала”?
Иногда кажется, что физически чувствую удовольствие другого человека, когда его “видят”. Будто он ощущает, что в твоих глазах он по-настоящему живой и что ты его сразу без предисловий любишь и не можешь навредить.
Как-то раз из-за допущенной ошибки вызывает начальница. Ну, думаю, сейчас уволят. Она заходит в переговорку, а я ничего не могу с собой поделать — улыбка от уха до уха, хорошо мне. Она тоже улыбается.
После короткой, довольно сухой речи про мой косяк говорит: “У меня прогнозы самые положительные. Смотрю на тебя и знаю, что всё у тебя получится”. В смыслах — “Ты мне очень нравишься, пожалуйста, сделай всё, чтобы остаться”. Я вышла обалдевшая. Ну не бывает так!»
⭐ Каждый, кто хорошо пройдёт тематические занятия «Бизнес. Деньги. Успех», получит такую сверхспособность — именно с вами будут хотеть работать.
Начинаем 11 января в 22:00 мск. https://ok.ru/yestzavisi/topic/157503646147956
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Комментарии 2