💥 Порядка 20 тысяч южноуральцев обучились востребованным профессиям в рамках нацпроекта «Демография»

В течение шести лет реализации нацпроекта «Демография» Служба занятости населения Челябинской области помогала пройти бесплатное обучение людям, желающим трудоустроиться или изменить свою карьерную траекторию. В результате порядка 20 тысяч человек приобрели необходимые профессиональные компетенции и стали востребованными специалистами на рыке труда.
🔹 Так с 2019 по 2020 год обучение в рамках нацпроекта «Демография» прошли порядка 3600 человек старше 50 лет, в том числе предпенсионного возраста, и около 600 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, и женщин, не состоящих в трудовых отношениях и воспитывающих детей дошкольного возраста.
🎤 «В 2021 году перечень категорий граждан, которые могли пройти обучение в рамках нацпроекта,, значительно расширился. Высоким спросом дополнительное профессиональное образование пользовалось не только среди мам и граждан старшего возраста, но среди ищущих работу и безработных, зарегистрированных в центрах занятости населения, также активно осваивали курсы молодые люди в возрасте до 35 лет. С 2021 по 2024 год новую профессию получили порядка 13600 человек, из них 77 процентов нашли работу», — рассказал начальник Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области Александр Шегуров.
🔹 В 2024 году для южноуральцев было доступно более 600 образовательных программ. Наиболее популярными среди них были курсы по профессиям: «Оператор станков с программным управлением», «Специалист по роботизации производств», «Повар», «Мастер производственного участка», а также по специальностям: «Управление персоналом организации», «Ответственный за пожарную безопасность», «Бухгалтерский учет и налогообложение со знанием «1С: Бухгалтерия»», «Графический дизайнер», «Управление государственными и муниципальными закупками».
При этом с 2022 года выбрать программу и подать заявку на обучение можно самостоятельно – через портал «Работа России» trudvsem.ru .
🔹 Мероприятия нацпроекта «Демография» позволили работодателям пополнить предприятия необходимыми кадрами, а также сохранить за работниками рабочие места. В 2023 – 2024 годах, благодаря нацпроекту, рабочие места сохранили порядка 100 работникам предприятий. В этот же период около 2500 работников предприятий оборонно-промышленного комплекса прошли профессиональное обучение и получили дополнительное профессиональное образование.
Реализация национального проекта «Демография» завершилась в 2024 году. C 2025 года запущен новый национальный проект «Кадры». Предусмотрено много мероприятий. Так, например, в Челябинской области продолжат переобучать граждан на востребованные на рынке труда профессии.
#службазанятостинаселениячелябинскойобласти